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篩選 :

清空篩選條件

06-22
后備干部(管理崗)

15-20k

本科 7-10年 北京-石景山區(qū)

資格要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,工程設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè); 2. 40歲以下,有甲級(jí)設(shè)計(jì)院經(jīng)營、管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3. 較強(qiáng)

face 北京中設(shè)認(rèn)證服務(wù)有限公司 51-200人

06-22
高端涉外顧問+住宿方案

15-20k

本科 不限 北京-大興區(qū),北京-昌平區(qū),北京-順義區(qū),北京-通州區(qū),北京-石景山區(qū)

工作職責(zé) 1、深度了解北京優(yōu)質(zhì)樓盤及周邊生活配套,成為城市房產(chǎn)專家; 2、為顧客提供優(yōu)質(zhì)的房屋租賃、買賣服務(wù)體驗(yàn),讓房產(chǎn)交易化作美

face 北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 1000人以上

06-22
市場(chǎng)銷售總監(jiān)

15-20k

大專 5-7年 北京-通州區(qū)

崗位職責(zé): 1、客戶開發(fā)、聯(lián)絡(luò)、維護(hù)工作; 2、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理工作,搭建部門人才梯隊(duì)建設(shè); 3、完成公司下達(dá)所轄區(qū)域的銷售任務(wù);

face 易德筑科技集團(tuán)有限公司 201-500人

06-22
項(xiàng)目經(jīng)理

7-10k

本科 4-5年 北京-石景山區(qū)

職責(zé)一:項(xiàng)目部組建、項(xiàng)目部管理制度制定 任務(wù): 1.負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi)組建項(xiàng)目部,確定項(xiàng)目部的組織架構(gòu); 2.根據(jù)公司管理的要求及

face 北京華豐科能新能源科技有限公司 1-50人

06-22
儲(chǔ)備運(yùn)營經(jīng)理(化工園區(qū)指揮大廳工作)

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 北京-海淀區(qū),山東-聊城市,山東-濟(jì)南市

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)維運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的統(tǒng)籌管理; 2、負(fù)責(zé)做好公司與管理服務(wù)中心之間的工作對(duì)接; 3、負(fù)責(zé)工作期間的企業(yè)調(diào)研; 4、發(fā)

face 北京思路智園科技有限公司 201-500人

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06-22
儲(chǔ)備干部

3-5k

本科 不限 山東-煙臺(tái)市

1.土木工程、建筑類等專業(yè)優(yōu)秀本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。 2.有清晰明確的職業(yè)規(guī)劃,責(zé)任心強(qiáng),積極進(jìn)取。 3.在校期間成績優(yōu)秀,學(xué)生

face 煙臺(tái)九韻仁和新材料科技有限公司 1-50人

06-22
儲(chǔ)備干部

7-10k

本科 不限 海南-陵水黎族自治縣

崗位內(nèi)容: 1. 跟隨公司對(duì)應(yīng)職能部門負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)各項(xiàng)管理技能,承接和完成指派的各種任務(wù),并向?qū)焻R報(bào)結(jié)果。 2.. 學(xué)習(xí)公司相關(guān)業(yè)務(wù)

face 海南泓潤嘉盛建筑工程有限公司 51-200人

06-22
儲(chǔ)備主管

5-7k

大專 1-3年 浙江-麗水市

儲(chǔ)備主管:4500-8000元/月,提供五險(xiǎn)一金、包吃住,月休4天 ★ 年齡35歲以下,身體健康,形象良好。 ★ 具備一定的酒店管理

face 松陽縣四達(dá)建設(shè)有限公司 1-50人

06-22
儲(chǔ)備干部

5-7k

本科 不限 山西-晉中市

任職要求: 1、男女不限,20-28周歲,熟練電腦操作; 2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;工商管理、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮

face 山西聚義實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司 1000人以上

06-22
儲(chǔ)備干部

5-7k

大專 1-3年 廣東-珠海市

1、化工、營銷、管理類相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,成績優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求; 2、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上化工相關(guān)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

face 珠海華彩新材料科技有限公司 51-200人

06-22
儲(chǔ)備干部

5-7k

學(xué)歷不限 不限 廣東-深圳市

工作時(shí)間:8:00-12:00、13:30-18:00。 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)車間人員管理、車間損耗、成本控制、現(xiàn)場(chǎng)管理、產(chǎn)品交付等。 薪

face 深州市工程塑料有限公司 201-500人

06-22
儲(chǔ)備干部

5-7k

本科 1-3年 廣東-中山市

參與電廠機(jī)組、鍋爐、電氣系統(tǒng)的安全、環(huán)保和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理; 執(zhí)行巡回檢查制度,參與機(jī)組異常及事故的分析和處理; 執(zhí)行電儀/熱機(jī)設(shè)備

face 廣東長青(集團(tuán))股份有限公司 1000人以上

06-22
工程儲(chǔ)備干部

7-10k

大專 不限 江蘇-南京市

工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目工地的管理工作,與甲方的有效溝通,確保項(xiàng)目順利開展,有一定的溝通能力。 任職要求: 大專以上,能適應(yīng)出差、工

face 南京阿普勒新材料科技有限公司 1-50人

06-22
儲(chǔ)備干部

薪資面議

大專 不限 貴州-畢節(jié)市

崗位職責(zé): 1、儲(chǔ)備干部是公司培養(yǎng)的管理層對(duì)象,前期參加公司業(yè)務(wù)方面的了解與培訓(xùn),提升個(gè)人專業(yè)能力,熟悉公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)版塊。 2、

face 廣州銘譽(yù)工業(yè)環(huán)境管理有限公司 1000人以上

06-22
儲(chǔ)備項(xiàng)目經(jīng)理

15-20k

本科 7-10年 江蘇-南京市

崗位要求: 1.全日制本科,1990年后出生; 2.有一建市政或水利專業(yè),至少中級(jí)職稱,有證書業(yè)績、獲得重大成果獎(jiǎng)項(xiàng)優(yōu)先考慮; 3.

face 江蘇復(fù)城建設(shè)集團(tuán)有限公司 201-500人

06-22
生產(chǎn)組長

5-7k

學(xué)歷不限 不限 廣東

本廠因定單增加,招工難,現(xiàn)有大量音響喇叭,端子,小風(fēng)扇,磁環(huán)等等產(chǎn)品對(duì)外承包加工,簡單易學(xué),上手快,正常八個(gè)鐘可做180到260元不

face 東莞市鑫蹇頎商貿(mào)科技有限公司 51-200人

06-22
儲(chǔ)備

3-5k

本科 不限 山西-呂梁市

1.本科及以上學(xué)歷; 2.工程類或檢測(cè)類相關(guān)專業(yè)。

face 山西恒標(biāo)工程勘察檢測(cè)有限公司 51-200人

06-22
技術(shù)員儲(chǔ)備干部

5-7k

大專 不限 浙江-寧波市

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各類產(chǎn)品組裝作業(yè); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的調(diào)試; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品性能測(cè)試。 任職資格: 1、職業(yè)學(xué)校或?qū)?茖W(xué)歷; 2、有電

face 寧波愛氪森科技有限公司 1-50人

06-22
財(cái)務(wù)經(jīng)理助理

15-20k

本科 5-7年 天津-東麗區(qū)

崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算和審計(jì)工作,包括制定年度預(yù)算方案、編制財(cái)務(wù)報(bào)告、參與內(nèi)部審計(jì)等。 2、負(fù)責(zé)往來款的賬實(shí)核對(duì)工作,發(fā)現(xiàn)賬實(shí)

face 天津建城基業(yè)集團(tuán)有限公司 1000人以上

06-22
技術(shù)儲(chǔ)備

10-15k

本科 不限 浙江-寧波市

1、負(fù)責(zé)監(jiān)督和控制工廠/中心員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)流程操作指引,以及監(jiān)督和評(píng)估流程變更指引和培訓(xùn)流程; 2、參與生產(chǎn)生產(chǎn)管理下的各工廠/中

face 寧波大風(fēng)江寧新材料科技有限公司 501-1000人

儲(chǔ)備經(jīng)理工作內(nèi)容
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