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置頂
06-22
施工員

3-5k

本科 不限 吉林-白城市,吉林-長春市

崗位職責(zé) 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目主管對(duì)項(xiàng)目工地開工至竣工全過程的施工管理工作; 2、協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)管理工程進(jìn)度,工程質(zhì)量,工程簽證,工人組

face 廣東營舜科技有限公司 1-50人

置頂
06-22
施工現(xiàn)場(chǎng)管理

3-5k

本科 1-3年 吉林

崗位職責(zé) 工作點(diǎn)在吉林 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目主管對(duì)項(xiàng)目工地開工至竣工全過程的施工管理工作; 2、協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)管理工程進(jìn)度,工程質(zhì)量,工

face 廣東營舜科技有限公司 1-50人

置頂
06-22
材料員

7-10k

大專 5-7年 海南-三亞市

學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 專業(yè):工程管理、物流管理、土木工程等相關(guān)專業(yè) 證書:必須持有?材料員上崗證?,具備初級(jí)及以上材料管理類職業(yè)資格

face 新疆東方金盛實(shí)業(yè)集團(tuán)建筑安裝有限公司三亞分公司 51-200人

06-22
材料員

5-7k

大專 1-3年 廣東-廣州市

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程部所有文件的管理,負(fù)責(zé)工程文件的收集、整理、歸檔,編制各類文件目錄。定期對(duì)本部門的電子文件進(jìn)行登記,防止因計(jì)

face 華利(廣州)建筑工程設(shè)計(jì)顧問有限公司 1-50人

06-22
材料員

10-15k

高中 1-3年 浙江-紹興市

工作職責(zé): 1、外包原材料供應(yīng)商的開發(fā)、招標(biāo)、定價(jià)、合同簽訂可以有效降低原材料采購成本; 2、對(duì)于新開發(fā)的供應(yīng)商,組織相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)參

face 浙江鴻富建設(shè)有限公司 1000人以上

06-22
材料員

薪資面議

大專 4-5年 北京-密云縣

崗位要求: 1、材料員必須熟知各種材料的性能、價(jià)格、產(chǎn)地、用途、按照項(xiàng)目部提出的材料計(jì)劃單在公司規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)采購回所需的材料,不得

face 北京城建六建設(shè)集團(tuán)有限公司 51-200人

06-22
八大員(施工員、安全員、材料員、資料員等)

5-7k

中專 不限 浙江-溫州市

工作經(jīng)歷:應(yīng)屆畢業(yè)生的工作經(jīng)歷沒有限制 專業(yè)要求:工業(yè)與民用建筑、巖土工程等土木工程相關(guān)專業(yè) 工作職責(zé) 1、熟悉法律、法規(guī)及行業(yè)相

face 浙江中堅(jiān)基礎(chǔ)工程有限公司 201-500人

06-22
建筑材料員

3-5k

學(xué)歷不限 不限 遼寧-大連市

崗位職責(zé): 1、主攻鋼筋、模具、砼材料、砼外加劑; 2、編制項(xiàng)目材料進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃,組織材料進(jìn)場(chǎng),做好材料保管存放工作,有序分類堆放,及時(shí)

face 大連盈帆建設(shè)工程有限公司西北分公司 201-500人

06-22
內(nèi)業(yè)材料員

5-7k

中專 不限 甘肅-蘭州市

崗位職責(zé): 1、參與物資分供方的日常管理工作; 2、臺(tái)賬管理:建立各種相應(yīng)臺(tái)賬、記錄,按要求上報(bào); 3、系統(tǒng)錄入:負(fù)責(zé)周別材料采購計(jì)

face 大連盈帆建設(shè)工程有限公司西北分公司 201-500人

06-22
材料員

5-7k

大專 4-5年 江蘇-常州市

工作職責(zé): 1、熟悉裝飾、幕墻工程材料的價(jià)格信息; 2、了解各種材料的技術(shù)性能、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定; 3、確保按項(xiàng)目要求按時(shí)供貨; 4、管理

face 江蘇騰東建設(shè)工程有限公司 51-200人

06-22
材料員

5-7k

大專 不限 浙江-寧波市

職位名稱:土木工程項(xiàng)目部實(shí)習(xí)生(培訓(xùn):材料員指導(dǎo)) 工作范圍:從事項(xiàng)目部建材管理等 發(fā)展方向:材料員-材料主管-材料副經(jīng)理-材料經(jīng)理

face 寧波圣豐建筑有限公司 51-200人

06-22
材料員

7-10k

大專 4-5年 北京-懷柔區(qū)

一、材料員必須熟知各種材料的性能、價(jià)格、產(chǎn)地、用途,材料封樣的流程。 二、開發(fā)新的材料供應(yīng)商,建立健全供應(yīng)商管理的各項(xiàng)制度、標(biāo)準(zhǔn)、流

face 北京長江源建設(shè)集團(tuán)有限公司 1-50人

06-22
材料員

5-7k

中專 4-5年 北京-昌平區(qū)

職位描述: 1、處理日常采購詢價(jià)事宜; 2、根據(jù)項(xiàng)目需求,處理輔助材料的合同簽訂; 3、建立健全供應(yīng)商名錄與每日采購部所產(chǎn)生的合同及

face 中基建華集團(tuán)有限公司 51-200人

06-22
材料員

5-7k

大專 4-5年 陜西-西安市

工作職責(zé): 1、為項(xiàng)目采購散裝材料和設(shè)備,如鋼筋、水泥、木材、模具、鋼管、閥門、電纜、地板等。 2、管理項(xiàng)目總體計(jì)劃、月計(jì)劃、周計(jì)劃

face 陜西省設(shè)備安裝工程有限公司 201-500人

06-22
應(yīng)屆畢業(yè)生

3-5k

大專 不限 新疆-喀什地區(qū)

1、土木、建筑工程、市政等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、熟練使用電腦辦公軟件,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、適應(yīng)能力強(qiáng); 3、身體健康,吃苦耐勞,由駕照優(yōu)

face 喀什榮葳潤疆現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技有限公司 51-200人

06-22
材料員

薪資面議

大專 7-10年 上海-普陀區(qū)

1.核算項(xiàng)目材料成本,記錄材料臺(tái)賬,編制材料報(bào)表,與項(xiàng)目財(cái)務(wù)對(duì)賬與交接。數(shù)據(jù)要及時(shí)、準(zhǔn)確。定期分析材料使用情況并提出改進(jìn)措施。 2.

face 上海牧御實(shí)業(yè)有限公司 1-50人

06-22
材料員

5-7k

中專 1-3年 北京-東城區(qū)

崗位職責(zé): 1.貫徹執(zhí)行公司物資管理規(guī)定,接受公司主管部門的監(jiān)督檢查; 2.建立和收集公司供貨商名錄,制定工程的各項(xiàng)材料采購計(jì)劃

face 北京政平建設(shè)投資集團(tuán)有限公司 201-500人

06-22
材料員、物資部經(jīng)理

10-15k

本科 不限 河南,河北-唐山市,江蘇-南京市,江蘇-淮安市,天津

物資部經(jīng)理: 一、主持項(xiàng)目物資部內(nèi)全面管理工作,根據(jù)《物資管理手冊(cè)》規(guī)定的崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)素質(zhì)要求向項(xiàng)目經(jīng)理推薦合格的業(yè)務(wù)崗位人員

face 中建一局集團(tuán)第三建筑有限公司 1000人以上

06-22
材料員

15-20k

本科 1-3年 廣東,江蘇-徐州市,江蘇-南京市,浙江-杭州市,浙江-舟山市

崗位職責(zé): (1)按照《物資管理手冊(cè)》要求,堅(jiān)持物資驗(yàn)收程序,做好進(jìn)場(chǎng)物資驗(yàn)收工作,做到準(zhǔn)確及時(shí)、嚴(yán)肅認(rèn)真。 (2)按照《物資管

face 中建一局集團(tuán)第三建筑有限公司 1000人以上

06-22
材料員

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 北京-門頭溝區(qū)

工作認(rèn)真踏實(shí),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作熱情高,責(zé)任心強(qiáng),能熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件。 主要職責(zé):

face 北京中誠方正建筑工程有限公司 1-50人

06-22
材料員

5-7k

中專 不限 重慶-巴南區(qū)

職位描述: 1.具體負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的材料管理,及時(shí)提供用料信息,組織材料進(jìn)場(chǎng); 2.加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)材料的驗(yàn)收、保管、發(fā)放、保證生產(chǎn)需要; 3.做

face 重慶平旺建設(shè)集團(tuán)有限公司 51-200人

06-22
統(tǒng)計(jì)員

7-10k

大專 1-3年 貴州-貴陽市,內(nèi)蒙古-赤峰市

1. 35歲以內(nèi),男女不限 2. 全日制大專及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè) 3. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 4.需接受派駐外省項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)

face 貴州錦慶建筑工程有限公司 51-200人

06-22
資料員

7-10k

中專 1-3年 貴州-貴陽市,貴州-遵義市

1. 男女不限,中專及以上學(xué)歷 2. 三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范和安全生產(chǎn)的法律法規(guī),標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范 3. 有工民建

face 貴州錦慶建筑工程有限公司 51-200人

材料員工作內(nèi)容

文章

2025-06-16

沒人教我怎么做!建筑材料員新人5步走,工作不再混亂
剛?cè)胄凶鼋ㄖ牧蠁T,面對(duì)工地上復(fù)雜的材料流程、緊張的工期和瑣碎任務(wù),很多新人常常陷入“沒人教我怎么做”的焦慮。其實(shí)只要掌握5個(gè)關(guān)鍵步驟,就能迅速擺脫混亂,走出自己的節(jié)奏。首先要明確工作目標(biāo),搞清楚你到底在為項(xiàng)目交付什么結(jié)果;其次設(shè)定清晰的短期與長期目標(biāo),讓每周工作有方向;第三是劃定任務(wù)優(yōu)先級(jí),避免無效忙碌;第四,主動(dòng)提問與多溝通,能幫你少走很多彎路;最后堅(jiān)持每周復(fù)盤,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷優(yōu)化流程。掌握這五步,任何職場(chǎng)新人都能快速上手、建立自信。

2025-03-26

友善分手為你職涯鋪路,材料員告別舊工地要共留一線!
在建筑行業(yè)中,材料員雖不在一線施工,卻是現(xiàn)場(chǎng)物料流轉(zhuǎn)的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。當(dāng)你選擇離職,不只是結(jié)束一段工地生活,更是在為下一段職業(yè)生涯鋪路。這篇文章,將帶你剖析什么是「友善離職」,為什么它是材料員職涯的重要轉(zhuǎn)折點(diǎn),并提供實(shí)務(wù)建議,讓你用最專業(yè)的方式與工地說再見。

2024-06-28

材料員證報(bào)考要具備哪些條件
材料員在建筑工程項(xiàng)目中擔(dān)任著重要的角色,負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)項(xiàng)目所需材料的采購、驗(yàn)收、保管和發(fā)放等工作。獲得材料員證是從事該職位的必要條件之一。那么,報(bào)考材料員證需要具備哪些條件呢?筑招網(wǎng)小編和大家一起了解下報(bào)考材料員證所需的各項(xiàng)條件及準(zhǔn)備工作。

2024-03-31

工地材料員工資與哪些因素有關(guān)?
工地材料員是建筑工地上負(fù)責(zé)材料采購、管理和分發(fā)的重要角色。他們的工資水平受到多種因素的影響。筑招網(wǎng)小編將探討工地材料員工資與哪些因素有關(guān),并對(duì)每個(gè)因素進(jìn)行分析。
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