10-15k

本科 1-3年 廣東-深圳市

職位描述 1、評估并了解現(xiàn)有建筑的能耗狀況； 2、對現(xiàn)有建筑進(jìn)行節(jié)能診斷分析，尋找節(jié)能潛力和機(jī)會； 3、對耗能設(shè)備建設(shè)提出可能的節(jié)能

深圳市紫衡技術(shù)有限公司 51-200人

10-15k

本科 4-5年 廣東-深圳市

工作職責(zé)： 1、參與建筑節(jié)能技術(shù)咨詢工作； 2、參與建筑節(jié)能相關(guān)項目的設(shè)計。 任職資格： 1、具有團(tuán)隊意識和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 2、建

特立美環(huán)保及能源管理 (深圳) 有限公司 1-50人

7-10k

本科 1-3年 廣東-東莞市

工作能力： 1. 要求一定學(xué)習(xí)能力(學(xué)習(xí)水處理膜分離行業(yè)知識)； 2. 溝通能力，與客戶、工程、研發(fā)單位交流溝通的能力； 3. 總結(jié)

廣東中正綠色智能科技有限公司 1-50人

5-7k

大專 1-3年 廣東-深圳市

1、 工作職責(zé)： 1、參與建筑節(jié)能設(shè)計和綠色建筑咨詢 2、負(fù)責(zé)建筑環(huán)境、建筑結(jié)構(gòu)、建筑節(jié)能、提高能效等工程項目的設(shè)計和技術(shù)咨詢 3、

深圳市鵬泰建筑科技有限公司 1-50人

10-15k

本科 1-3年 廣東-深圳市

職位描述 1、評估并了解現(xiàn)有建筑的能耗狀況； 2、對現(xiàn)有建筑進(jìn)行節(jié)能診斷分析，尋找節(jié)能潛力和機(jī)會； 3、對耗能設(shè)備建設(shè)提出可能的節(jié)能

深圳市紫衡技術(shù)有限公司 51-200人

10-15k

本科 4-5年 廣東-深圳市

工作職責(zé)： 1、參與建筑節(jié)能技術(shù)咨詢工作； 2、參與建筑節(jié)能相關(guān)項目的設(shè)計。 任職資格： 1、具有團(tuán)隊意識和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 2、建

特立美環(huán)保及能源管理 (深圳) 有限公司 1-50人

7-10k

本科 不限 陜西-西安市

工作責(zé)任： 1、負(fù)責(zé)鍋爐系統(tǒng)的節(jié)能改造和優(yōu)化； 2、對鍋爐系統(tǒng)進(jìn)行診斷分析，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案； 3、根據(jù)客戶需求，對鍋爐系

西安格睿能源動力科技有限公司 201-500人

20k-50k

本科 不限 江蘇-蘇州市

職責(zé)描述： 技術(shù)支持：負(fù)責(zé)公司能源站項目的技術(shù)支持，確保各項目順利開展； 項目方案制定與實施：根據(jù)業(yè)務(wù)需求，制定和實施項目技術(shù)方案；

江蘇格瑞普泰新能源有限公司 1-50人

15-20k

本科 1-3年 浙江-杭州市

崗位職責(zé)： （1）負(fù)責(zé)民用建筑節(jié)能評估過程中的內(nèi)外溝通、銜接；要求熟悉節(jié)能評估要求，可獨立按成項目編制。 （2）負(fù)責(zé)項目咨詢成果的修

浙江達(dá)綠建筑節(jié)能科技有限公司 1-50人

10-15k

本科 1-3年 上海-靜安區(qū)

工作職責(zé): 負(fù)責(zé)建筑節(jié)能專業(yè)方案及施工圖的設(shè)計和優(yōu)化工作，對節(jié)能設(shè)計及節(jié)能改造方案進(jìn)行可行性分析。 能夠獨立跟進(jìn)及完成建筑項目的節(jié)能

上海建筑設(shè)計研究院有限公司 1000人以上

10-15k

大專 1-3年 內(nèi)蒙古-錫林郭勒盟

1、有風(fēng)力發(fā)電行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮或整機(jī)廠調(diào)試、管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熟練掌握（華銳、金風(fēng)、海裝、華創(chuàng)、上電、聯(lián)合動力、中車、遠(yuǎn)景）任一

內(nèi)蒙古中科凌勝科技有限公司 51-200人

7-10k

本科 不限 遼寧-沈陽市

從事“碳達(dá)峰、碳中和”規(guī)劃方案和實施路徑、能源規(guī)劃咨詢、綜合能源及能源新業(yè)態(tài)等咨詢業(yè)務(wù)；“能源+”項目前期策劃研究；電源規(guī)劃設(shè)計等相

沈陽中晟綠色建筑科技有限公司 51-200人

15-20k

本科 5-7年 北京-石景山區(qū)

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)功能性建筑材料試驗研發(fā)； 2.負(fù)責(zé)新型建筑材料評價及應(yīng)用技術(shù)研究； 3.負(fù)責(zé)新型建筑材料現(xiàn)場施工指導(dǎo)； 4.負(fù)

北京建筑材料科學(xué)研究總院有限公司 501-1000人

5-7k

本科 不限 天津-東麗區(qū)

1、接收和宣傳國家能源法律、指南和政策、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和配額標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)本單位能源管理制度、節(jié)能計劃、節(jié)能技術(shù)進(jìn)步措施、節(jié)能獎懲等制度

天津普林電路股份有限公司 501-1000人

薪資面議

本科 1-3年 湖北-武漢市

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司的技術(shù)方向、技術(shù)規(guī)劃與運籌實施，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面的技術(shù)保障； 2、研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)

上海雷優(yōu)智能科技有限公司 51-200人

5-7k

大專 1-3年 河北-石家莊市

1.承擔(dān)工程項目項目前期工作，大多為前期工作資詢，可行性報告編制，社會發(fā)展可靠性風(fēng)險評價編制，節(jié)能報告編制等相關(guān)工作中。 2.能靈活

河北深百工程項目管理有限公司 1-50人

10-15k

大專 5-7年 內(nèi)蒙古-巴彥淖爾市

1、積極宣傳貫徹國家能源相關(guān)的法令、法規(guī)和上級部門的有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)修改、完善公司能源管理制度和考核頒發(fā)，并檢查督促實施，能源報表、能

巴彥淖爾聚光硅業(yè)有限公司 501-1000人

薪資面議

本科 4-5年 內(nèi)蒙古

1、收集日、月虛各系統(tǒng)能源用能情況，建立能源相關(guān)臺賬； |2、匯總編制部門能耗定額執(zhí)行情況進(jìn)行分析與評估；|教育程度：大學(xué)本科以上：

鄂爾多斯市隆基光伏科技有限公司 51-200人

7-10k

本科 1-3年 廣東-東莞市

工作能力： 1. 要求一定學(xué)習(xí)能力(學(xué)習(xí)水處理膜分離行業(yè)知識)； 2. 溝通能力，與客戶、工程、研發(fā)單位交流溝通的能力； 3. 總結(jié)

廣東中正綠色智能科技有限公司 1-50人

15-20k

本科 1-3年 江蘇-連云港市

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織編制、修訂和實施節(jié)能管理相關(guān)制度、標(biāo)準(zhǔn)和考核規(guī)則； 2、負(fù)責(zé)組織節(jié)能管理制度的改進(jìn)和修訂； 3、負(fù)責(zé)組織

衛(wèi)星化學(xué)股份有限公司 1000人以上