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06-24
人力資源

3-5k

大專 4-5年 湖南-株洲市

職位描述 1、根據公司戰(zhàn)略發(fā)展目標,協(xié)助建筑公司領導班子制定和實施公司人力資源規(guī)劃,經審批后負責推動實施; 2、組織推動建筑公司權責

face 湖南金領建設有限公司 51-200人

06-24
人力資源經理

10-15k

大專 7-10年 湖南-長沙市

崗位職責: 1、制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,建立和完善公司人力資源管理體系。 2、根據現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,統(tǒng)計匯總各部門的人員配置,編

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06-24
人力資源管理專員

7-10k

本科 1-3年 湖南-岳陽市

負責公司組織機構的管理、調整及定員定編工作,負責制定人力資源規(guī)劃; (1) 負責人員招聘管理;(2) 負責員工關系管理;(3) 負責

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06-24
人事行政主管

7-10k

本科 1-3年 湖南-長沙市

主要職責: 1. 協(xié)助部門經理建立和完善公司人力資源及行政管理制度,負責制度執(zhí)行的監(jiān)督; 2. 負責收集和分析各崗位的招聘需求,

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06-24
行政人事

3-5k

本科 1-3年 湖南-郴州市

1、負責招聘事務; 2、檔案管理與入離職辦理; 3、報表數(shù)據統(tǒng)計; 4、資產管理; 5、培訓與員工活動組織; 6、要求一年以上的行政

face 郴州市眾聯(lián)集團商業(yè)管理有限公司 501-1000人

06-24
人力資源

薪資面議

本科 不限 湖南-長沙市

1、根據項目情況,完成項目人力資源管理工作(薪酬績效管理、人事異動管理、勞動關系、證書證件管理、人力資源管理信息化等工作); 2、

face 中交(長沙)建設有限公司 1-50人

06-24
人事專員

薪資面議

學歷不限 不限 湖南-長沙市

1.負責招聘、培訓、績效、薪酬福利、員工關系等各大板塊基礎事務性工作。 2.協(xié)助上級建立健全公司人事管理制度流程,并協(xié)助執(zhí)行。 3.

face 湖南省一建園林建設有限公司 51-200人

06-24
人力資源專員/助理

3-5k

大專 不限 湖南-長沙市

1.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù); 2.負責統(tǒng)計匯總,上報員工考勤月報表,處理考勤異常情況;

face 湖南省青蘋果數(shù)據中心有限公司 501-1000人

06-24
人事主管

5-7k

大專 1-3年 湖南-長沙市

1. 根據公司發(fā)展戰(zhàn)略和計劃,制定切實可行的招聘、培訓規(guī)劃 2. 負責公司人員的招聘工作,確保人員按時到崗 3. 負責人員入職培

face 湖南雙和建設有限公司 1-50人

06-24
公司人事資源專員及行政管理

薪資面議

大專 1-3年 湖南-長沙市

管理檔案,收發(fā)快遞,電表管理,寫文檔和公司制度,公司人員的各項事物

face 湖南麓鵬動力科技有限公司 1-50人

06-24
人事經理

薪資面議

大專 1-3年 湖南-長沙市

崗位職責: 1、負責公司人力資源管理,規(guī)劃部門年度人力資源工作并推動執(zhí)行; 2、組織,規(guī)劃員工會議活動,員工關系管理; 3、統(tǒng)

face 湖南長沙金空間裝飾實業(yè)有限公司 501-1000人

06-24
人事行政專員

3-5k

大專 4-5年 四川-成都市

崗位職責: 1、負責辦理廠區(qū)員工的入職、離職、轉正等人事手續(xù),協(xié)助完成招聘相關工作; 2、負責廠部各類文件資料的整理、歸類與存檔;

face 四川麥克威通風設備有限公司 201-500人

06-24
人事主管

7-10k

大專 4-5年 浙江-寧波市

1、人力資源或相關專業(yè),大專及以上學歷; 2、擁有三年以上大型企業(yè)人力資源工作經驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務流程,掌握國家勞動

face 中石化工建設有限公司寧波分公司 1000人以上

06-24
人事主管

10-15k

本科 5-7年 貴州-黔南

1、年齡不超過45歲,本科及以上學歷,具有人力資源管理專業(yè)背景或持有國家認可的人力資源管理師相關證書; 2、擁有五年以上化工行業(yè)人事

face 貴州騏信實業(yè)有限公司 501-1000人

06-24
人事專員

10-15k

本科 7-10年 江蘇-南京市

崗位職責: 1、配合上級做好人員入離職,員工獎懲,差假以及升、降、調、辭等人員關系管理; 2、協(xié)同開展新員工入職培訓及各部門技術培訓

face 博文房地產評估造價集團有限公司 51-200人

06-24
行政人事專員

5-7k

大專 不限 廣東-廣州市

任職資格: 1、大專以上學歷,人力資源或行政管理專業(yè)應屆畢業(yè)優(yōu)先錄用; 2、具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)操守,具有高度的責任心和敬業(yè)精神

face 廣東航達建設集團有限公司 51-200人

06-24
人事工作人員

15-20k

碩士 1-3年 上海-虹口區(qū)

請關注上海仲裁委員會公眾號:2025年上海仲裁委員會第一輪公開招聘公告,填寫相關信息參與招聘。 1、策劃組織招聘工作,協(xié)助發(fā)布招聘信

face 上海仲裁委員會 51-200人

06-24
營銷業(yè)務人員

5-7k

大專 4-5年 廣東-深圳市

崗位職責: 1、負責公司檢測業(yè)務跟單和對接客戶。 崗位要求: 1、具有良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力和解決問題的能力,能夠積極與開發(fā)團

face 深圳市宏升交通科技有限公司 1-50人

06-24
人事主管

7-10k

本科 4-5年 廣東-惠州市

1,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,進行面試安排和協(xié)調 2、負責公司員工勞動合同管理。 3、負責公司員工人事檔案(包括勞動合同、履歷表、身份

face 廣東力成建設工程有限公司 1-50人

06-24
薪酬績效主管

7-10k

本科 4-5年 陜西-西安市

任職資格: 1.年齡28至35歲,統(tǒng)招人力資源、石油化工相關專業(yè)本科及以上學歷,做過HRBP崗位可優(yōu)先考慮。 2.五年以上人力資源工

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人力資源/人事工作內容
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